بدأت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، بالتعاون مع وزارة البلديات والإسكان، في تطبيق قرار رفع نسبة التوطين في المهن الهندسية إلى 30% بالقطاع الخاص، اعتبارًا من 30 يونيو 2026، في خطوة تستهدف تعزيز فرص توظيف الكفاءات الوطنية ورفع مشاركتها في سوق العمل، ضمن مستهدفات رؤية المملكة 2030. ويشمل القرار المنشآت التي يعمل بها خمسة موظفين فأكثر في المهن الهندسية المستهدفة، وفق التصنيف السعودي الموحد للمهن.
تطبيق قرار رفع نسبة التوطين في المهن الهندسية
أوضحت وزارة الموارد البشرية عبر موقعها الإلكتروني أن قرار رفع نسبة التوطين في المهن الهندسية دخل حيز التنفيذ رسميًا اعتبارًا من 30 يونيو 2026، ويُلزم منشآت القطاع الخاص المستهدفة بالوصول إلى نسبة توطين تبلغ 30% في الوظائف الهندسية المشمولة بالقرار، مع متابعة دورية للتأكد من الالتزام بالضوابط المحددة، ويأتي هذا الإجراء ضمن سلسلة من المبادرات الرامية إلى تمكين المهندسين السعوديين من الحصول على فرص وظيفية نوعية، ودعم استقرارهم المهني في مختلف القطاعات.
ما المنشآت التي يشملها القرار؟
- يسري القرار على جميع منشآت القطاع الخاص التي يعمل بها خمسة عاملين أو أكثر في المهن الهندسية المشمولة.
- مع إلزامها بتطبيق نسبة التوطين الجديدة وفق اللوائح المعتمدة من وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية.
أكثر من 40 مهنة هندسية ضمن القرار
يشمل القرار 46 مهنة هندسية، من أبرزها تخصصات:
- معماري.
- صناعي.
- إلكترونيات.
- توليد طاقة.
- مركبات.
- بحري.
- صحي.
- إنتاج تقني.
- تصميم مواقع.
- نفط وغاز.
- بحث وتطوير.
- طيران.
كما يشترط القرار حصول العاملين في هذه المهن على الاعتماد المهني من الهيئة السعودية للمهندسين وفق الأنظمة المعمول بها.
رقابة وعقوبات على المنشآت المخالفة
أكدت الوزارة أن فرقها الرقابية بدأت متابعة تطبيق قرار رفع نسبة التوطين في المهن الهندسية ميدانيًا، للتحقق من التزام المنشآت بالنسبة المحددة، مشيرة إلى أن المنشآت التي لا تلتزم بضوابط القرار بعد انتهاء المهلة النظامية ستواجه العقوبات والإجراءات المنصوص عليها في الأنظمة.
أهداف قرار التوطين
يهدف القرار إلى:
- زيادة توظيف الكفاءات الهندسية السعودية.
- توفير فرص عمل مستقرة ومنتجة.
- رفع نسبة مشاركة المواطنين في سوق العمل.
- دعم مستهدفات استراتيجية سوق العمل ورؤية المملكة 2030.
- تلبية احتياجات القطاع الهندسي من الكفاءات الوطنية المؤهلة.
أسئلة شائعة
- متى بدأ تطبيق قرار رفع نسبة التوطين في المهن الهندسية؟ بدأ التطبيق رسميًا اعتبارًا من 30 يونيو 2026.
- ما نسبة التوطين الجديدة؟ تم رفع نسبة التوطين إلى 30% في المهن الهندسية المستهدفة.
- كم عدد المهن التي يشملها القرار؟ يشمل القرار 46 مهنة هندسية موزعة على مختلف التخصصات الهندسية.
- هل يطبق القرار على جميع المنشآت؟ لا، يطبق على منشآت القطاع الخاص التي يعمل بها 5 موظفين فأكثر في المهن الهندسية المشمولة بالقرار.